Econa og Digital Norway inngår samarbeid: Skal styrke medlemmenes digitale kompetanse
Digitalisering endrer arbeidsmarkedet, og behovet for oppdatert kunnskap og kompetanse er større enn noensinne. Sammen med Digital Norway skal Econa sørge for at medlemmene holder seg konkurransedyktige i en digital verden.
Samarbeidet med Digital Norway vil gi Econas medlemmer tilgang til kvalitetssikret læring og verktøy som holder dem i forkant av utviklingen. Fra venstre i bildet: Liv Dingsør, daglig leder i Digtal Norway, Gry Skjellevik, fagansvarlig for livslang læring i Econa, og Nina Riibe, adm. dir. i Econa.
Foto: NewslabBåde Econa og Digital Norway har et sterkt samfunnsengasjement og et felles mål om å bidra til Norges digitale omstilling. Gjennom dette samarbeidet gir Econa medlemmene tilgang til kvalitetssikret læring og verktøy som holder dem i forkant av utviklingen.
– Våre medlemmer jobber i yrker og bransjer som er særlig eksponert for kunstig intelligens. De vil ikke bare unngå å bli utdaterte – de vil utnytte mulighetene som ligger i ny teknologi og innovasjon, sier Gry Skjellevik, fagansvarlig for livslang læring i Econa.
Samarbeidet vil blant annet gi medlemmene tilgang på
• gratis kurs innen digitalisering, AI og ledelse
• tilgang til kvalitetssikrede læringsressurser utviklet av eksperter
• invitasjoner til faglige frokostmøter og eksklusive webinarer
Er du oppdatert? Utforsk kursene hos Digital Norway!
Stort behov for økt kunnskap om digitalisering og AI
Econas egne undersøkelser viser at 60 prosent av medlemmene har et stort eller svært stort behov for mer kunnskap om digitalisering, og 70 prosent sier det samme om kunstig intelligens. Likevel viser tallene at kun et fåtall faktisk tar grep.
– Problemet er at vi ofte overvurderer teknologien på kort sikt og undervurderer den på lang sikt. Mange avfeier ny teknologi som en hype, men de som evner å bygge digital forståelse i dag, vil være best rustet for morgendagens arbeidsmarked, sier Liv Dingsør, daglig leder i Digital Norway.
Medlemmer som tilegner seg digital kompetanse nå, vil ha et klart fortrinn i arbeidsmarkedet fremover.
De som evner å bygge digital forståelse i dag, vil være best rustet for morgendagens arbeidsmarked, sier Liv Dingsør, daglig leder i Digital Norway.
Foto: Newslab– Mange av våre medlemmer ble utdannet før 2010. Hvis man ser på digital transformasjon og bærekraft, er det en evighet siden. Skal man forbli relevant, må man ha et forhold til dette, sier Econas administrerende direktør, Nina Riibe.
Hva betyr samarbeidet for Econa-medlemmene?
Som både fagforening og faglig forening er nettopp faglig utvikling en nøkkel i Econas medlemstilbud. Samarbeidet med Digital Norway markerer starten på en større satsing innen dette.
– Mange av våre medlemmer savner tilbud om konkrete ferdigheter til bestemte stillingsnivåer og spissede kurs inn mot det de jobber med i det daglige. Det håper vi å jobbe sammen med Digital Norway om, sier Riibe.
I tillegg vil samarbeidet bidra til å bygge bro mellom økonomer og teknologer, slik at økonomer kan bli bedre "digitale oversettere" – en avgjørende kompetanse for å ta gode investeringsbeslutninger i en stadig mer teknologidrevet verden.
– Økonomer og teknologer snakker ofte hvert sitt språk. Derfor må vi lære medlemmene våre hvordan de kan oversette teknologi til forretningsverdi, sier Skjellevik.
Med Econa blir du aldri utdatert
Som medlem i Econa får du tilgang til en rekke ressurser for å styrke din kompetanse innen digitalisering og teknologi. Samarbeidet med Digital Norway er et viktig skritt for å sikre at du står sterkere i arbeidsmarkedet – nå og i fremtiden.
Vil du vite mer? Hold deg oppdatert på Econas nettsider og les nyhetsbrevet for kommende kurs og læringsmuligheter!